Dinámica Tejiendo la Red

Dinámica Tejiendo la Red

Dinámica de Autoconocimiento y Autoestima | Tejiendo la red es una técnica grupal para que las personas reconozcan las cualidades con las que puede contribuir en el grupo.

Dinámica Tuti Fruti Grupal

Dinámica Tuti Fruti Grupal

Dinámica de Caldeamiento o Rompehielo | Adaptación de el popular juego Tuti Fruti para que las personas se conozcan un poco más de manera entretenida, jugando y con un clima distendido.

Técnica de Análisis

Role Play

Técnica de Análisis | El Role Play es una técnica de dinámica de grupo, también se conoce como técnica de dramatización, simulación o juego de roles.

Dinámica Girando Sobre Un Dilema

Dinámica Girando Sobre Un Dilema

Dinámica Manejo de Conflictos y Dinámica de Debate y Discusión | Técnica de grupo para abordar situaciones dilemáticas desde diferentes puntos de vista y trabajar sobre la toma de decisiones negativas.

Dinámica Presentación con Interpretaciones

Dinámica Presentación con Interpretaciones

Dinámica de Presentación | Con la dinámica Presentación con Interpretaciones las personas podrán compartir una frase que le genera un sentido especial en su vida.

Dinámica Malabares Grupales

Dinámica Malabares Grupales

Dinámica de Trabajo en Equipo | Técnica de trabajo en equipo y team building para identificar el beneficio de distribuir la tarea entre todos los integrantes del grupo.

Técnica de Debate y Discusión

El Debate

Técnicas de Debate y Discusión | Te explicamos la técnica «El Debate» que consiste en la discusión acerca de un tema polémico entre dos o más grupos de personas.

Dinámica Paleta de Colores

Dinámica Paleta de Colores

Dinámica de Autoconocimiento y Autoestima | Dinámica de autoconocimiento y autoestima para identificar las emociones que se experimentan y las conductas que se manifiestan ante cada emoción.

Dinámica Al Son del Ritmo

Dinámica Al Son del Ritmo

Dinámica de Comunicación y Dinámica Trabajo en Equipo | Dinámica de comunicación y de trabajo en equipo para que el grupo analice los conceptos de liderazgo naciente y cambiante.

Dinámica Ley Paisaje Protegido

Dinámica Ley Paisaje Protegido

Dinámica de Manejo de Conflictos y Dinámica de Debate y Discusión | Con la dinámica de grupo «Ley Paisaje Protegido» se puede ejercitar la argumentación mediante el debate y la discusión de ideas contrapuestas.

World Café

World Café

Técnica de Debate y Discusión y Técnica de Análisis | Un World Café es una dinámica dirigida a potenciar procesos de reflexión y participación de las personas alrededor de un tema concreto.

Dinámica El Principito

Dinámica El Principito

Dinámica de Comunicación | A través de la dinámica El Principito te contamos como explicar a las personas que el lenguaje corporal representa y comunica ideas.

Dinámica Un Poema Creativo

Dinámica Un Poema Creativo

Dinámica de Pensamiento Creativo y Dinámica Trabajo en Equipo | Dinámica de pensamiento creativo y trabajo en equipo para conseguir una solución creativa a través de una experiencia grupal.

Dinámica La Cuchara Avión

Dinámica La Cuchara Avión

Dinámica de Trabajo en Equipo | Dinámica de grupo para analizar los principios de la organización y comprender las diferencias entre las acciones espontáneas y las planificadas.

Técnica de Debate y Discusión

El Panel

Técnica de Debate y Discusión | El panel es una técnica de debate y discusión en el que un grupo de personas expone en forma de diálogo un tema frente a un auditorio.

Dinámica Los Cuatro Fantásticos

Dinámica Los Cuatro Fantásticos

Dinámica de Presentación | Divertido juego grupal utilizado como dinámica de presentación para Iniciar un pequeño reconocimiento entre las personas del grupo.

Dinámica El Dilema del Prisionero

Dinámica El Dilema del Prisionero

Dinámica de Negociación | El dilema del prisionero es una técnica y dinámica para descubrir que la mejor opción para uno puede ser la mejor negociación del otro.

Dinámica Casa, Árbol y Perro

Dinámica Casa, Árbol y Perro

Dinámica de Conocimiento y Dinámica Trabajo en Equipo | Dinámica de trabajo en equipo para identificar qué roles asumimos y/o en cuáles no sentimos más cómodos cuando trabajamos con otros.