Técnica de Análisis | El focus group o grupo focal es un método para recolectar información y generar una discusión en torno a un producto, servicio, idea, publicidad, etc.

Dinámica de Conocimiento | El objetivo de la dinámica La Etiquetadora es reconocer que asumimos “verdades” no fácticas y darse la posibilidad de repensarlas.

Dinámica de Diversidad | Técnica para reflexionar sobre los mitos que operan en cada sujeto y en la sociedad. Repensar los juicios que hacemos y cuáles son sus bases.

Dinámica de Autoconocimiento y Autoestima y Dinámica de Trabajo en Equipo | |Dinámica de grupo para entender la función que cumple cada integrante y ampliar la concepción que el grupo posee de cada miembro.

Documentos | En Juego y Deporte el Dr. Enrique Pichon Riviere le da al fútbol una atención que nunca se le ha dispensado desde un ángulo diferente.

Dinámica de Conocimiento, Dinámica de Comunicación y Dinámica de Debate y Discusión | El objetivo de la dinámica «En Una Palabra» es que las personas conozcan las diferentes miradas que se pueden hacer sobre un mismo tema.

Dinámica de Presentación y Dinámica de Conocimiento | Con la dinámica Presentación Cruzada las personas podrán darse a conocer de manera entretenida y compartir las expectativas que otros.

Dinámica de Debate y Discusión | Dinámica «La Pecera» es una técnica que posibilita a aquellas personas que no suelen liderar los grupos a que presenten ideas y opiniones.

Dinámica de Caldeamiento o Rompehielo | La dinámica 3 momentos es una técnica de animación grupal para que las personas compartan momentos importantes de sus vidas.

Dinámica de Comunicación y Dinámica de Trabajo en Equipo | Dinámica Comité de Soluciones de Comunicación invita a pensar, diseñar e implementar estrategias que hagan más efectiva la comunicación en un grupo.

Dinámica Manejo de Conflictos, Dinámica de Pensamiento Creativo y Dinámica de Debate y Discusión | La dinámica «La Decisión» es una actividad grupal en donde se trabaja una situación problemática cuyas soluciones tienen efectos negativos.