Dinámica Hacer una Figura Juntos

Dinámica Hacer una Figura Juntos
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Dinámica Hacer una Figura Juntos

Dinámica de Comunicación

Objetivo de la dinámica Dinámica Hacer una Figura Juntos:
– Potenciar la interacción y el entendimiento grupal
– Reflexionar sobre la importancia de la comunicación verbal y no verbal
– Fomentar la integración del equipo

Desarrollo

La dinámica Hacer una Figura Juntos es un juego de comunicación que muestra la importancia de establecer objetivos e interactuar con otros para alcanzarlos.

Para inicar la actividad es necesario que ate una cuerda formando un anillo lo suficientemente grande como para que las personas puedan sostener una sección de la cuerda con ambas manos. Todos y todas se paran en círculo, uno frente al otro.

Cada integrante del grupo sostienen una sección de la cuerda con ambas manos mientras están de pie. Quien está coordinando el ejercicio da instrucciones para que el grupo modifique la figura actual de la cuerda (tiene la forma de un anillo).

Por ejemplo, se puede dar la instrucción de que formen la figura de una estrella de 5 puntas. El grupo intenta coordinar sus movimientos y luego coloca la cuerda en el suelo con la forma solicitada.

Repite la actividad con una forma más compleja y entretenida, por ejemplo, un perro, una flor o lo que se te ocurra. Luego desafíe al grupo pidiendo que que realice otra figura SIN HABLAR, sólo pueden comunicarse usando gestos.

Y por último, pon a prueba a tu equipo para que ejerciten un nivel superior de entendimiento. Repite el ejercicio, pero esta vez sin hablar y sin hacer gestos, sólo deben desplazarse y entender lo que está haciendo el otro.

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Dinámica Hacer una Figura Juntos
IDEAS PARA EL MOMENTO DE REFLEXIÓN Y DEBATE

Una vez finalizado el juego, invita al grupo a reflexionar sobre la experiencia vivida. Este ejercicio se puede utilizar para ilustrar la importancia de que todos y todas deben participar activamente en las interacciones y comunicaciones para alcanzar los objetivos.

Además, es importante resaltar que las instrucciones deben ser claras y que todas las personas deben entender lo mismo de la consigna dada.

¿Cómo te sentiste cuando no pudiste comunicarte con tu equipo?. ¿Qué pensaste cuando descubriste que tenías que expresarte sin hablar?. ¿Cómo crees que este problema de comunicación se relaciona con su lugar de trabajo?

Dinámica Hacer una Figura Juntos posibilita trabajar sobre los siguientes temas: integración, interacción, situación, trabajo en equipo, cooperación, estrategia, colaboración, roles

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